CONSULTANCE RH

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Des consultants pour une gestion efficace des RH

Notre partenariat

Un « Expert RH », spécialiste des questions RH, est à votre disposition au quotidien afin de vous aider dans la mise en oeuvre des Ressources Humaines dans votre entreprise. Ceci passe par :

• RH 48, à votre disposition pour répondre à toutes vos demandes RH sous 48 heures,
• Un HR Business Partner à votre écoute,
• La réalisation d'un « Audit RH »,
• Des informations mensuelles des dernières évolutions RH au Luxembourg à travers une lettre VIP rédigée par nos soins,
• Un support constant à tout type de documents RH (contrats, courriers salariés, paie, lettre de licenciement, ...),
• La réalisation administrative de votre Plan de formation permettant le cofinancement, à introduire auprès du Ministère de l'Education Nationale et de la Formation Professionnelle (MENFP).

Vos avantages

Un contrat annuel mensualisé vous permettant d'avoir un support opérationnel et efficace.

L'Expert RH vous propose :

• La réalisation du Plan de Formation et des documents annexes, longs et fastidieux, permettant le cofinancement,
• Un avis extérieur et objectif basé sur des évaluations et des entretiens avec les salariés permettant de gérer au mieux les compétences et le poste de chacun,
• Des informations à jour des éléments RH du pays,
• Un interlocuteur spécialisé dans le secteur des Ressources Humaines capable de vous conseiller et de vous accompagner dans les actes qui lient le salarié à l'entreprise,
• Des préconisations permettant d'anticiper et de gérer au mieux le secteur RH.

Notre valeur ajoutée

Pour vous permettre d'anticiper les évolutions et les adaptations, RH Expert met à votre disposition son expertise en formation, organisation, audit et conseil. De ce fait, nous vous apportons des solutions pour dynamiser les structures, les équipes et les individus qui composent votre organisation.

RH Expert propose un service complet, allant du Plan de Formation à toutes les étapes de la GRH.

Travaillant avec tous les secteurs d'activités, RH Expert apporte son expertise et son recul à tous les responsables en charge des RH.

Nous aidons les entreprises, de la création à leur développement, notamment dans l'aspect structurel :

1. Consultance RH Administratif, Juridique et social
2. Veille concurrentielle
3. Audit
4. Formation
5. Evaluation
6. Recrutements
7. Outplacement

Nous couvrons toutes les étapes de la vie d'un salarié :

1. Son recrutement
2. Son évaluation
3. Son intégration
4. Sa formation
5. Son évolution
6. Son départ