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Ludwig De Carli
COO & Associé
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Demande d'inscription Politique salariale

Durée : 8 heures (2x4 heure ou une journée complète) 

 

Objectifs :  

- Maîtriser les différents éléments d'une stratégie de rémunération.

- Gérer la politique de rémunération de l'entreprise.

- Mettre en place une stratégie de rémunération efficace et cohérente.

- Connaître l'impact de chaque élément de salaire sur la rémunération.

- Maîtriser sa masse salariale.

 

Programme : 

- Les différents éléments de bases de la rémunération (salaire brut, heures supplémentaires, salaire net, etc.)

- Les cotisations patronales et salariales

- La fiscalité (carte d'impôt, modérations fiscales, etc.)

- L'impact des éléments de paie sur l'imposition

 

Métiers concernés : 

Manager Payroll 

 

Public : Tous public 

 

Prix : Nous contacter 


Contact : ldecarli@rhexpert.com

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