Demande d'inscription Gestion de la Formation
Durée : 8 heures
- soit une journée complète ou 2 sessions de 4 heures
Objectifs :
- Concevoir une politique de formation adaptée aux besoins de l'entreprise et/ou des salariés.
- Choisir les dispositifs de formation les plus adaptés.
- Former les collaborateurs en respectant la législation Luxembourgeoise.
- Adapter les compétences des salariés.
-Développer une démarche qualité de la politique formation.
Programme :
- Les enjeux et acteurs de le formation professionelle
- Recueillir et analyser les besoins en formation
- Les différentes étapes de le formation professionnelle
- Les différents dispositifs de la formation
- Concevoir les différents outils de la politique de formation (collecte individuelle et collective des besoins en formation, le cahier des charges)
- Conception et animation d'une formation (création de support, présentation, logistique, etc.)
Métiers concernés :
Directeur(trice) des RH
Responsable des RH
Responsable Formation
Manager RH
Manager Payroll
Manager Recrutement
Public : Tous public
Prix : Nous contacter
Contact : srabret@rhexpert.com